سیاست افراد بی حاشیه در محیط کار

با این سیاست ها در محل کارتان بی حاشیه باشید

سیاست های محل کار پر از دشواری های گوناگون است. اگر رفتار درستی داشته باشید می توانید موفقیت را بیابید. بنابراین تنها لازم نیست در انجام کاری بهترین باشید بلکه مهارت رفتاری شما در حرفه کاری مهم است.

کارفرمایان برای مهارت های رقابتی هر فرد ارزش قائل هستند که در این قسمت از سبک زندگی نمناک به معرفی این مهارت ها خواهیم پرداخت پس شما هم اگر میخواهید بدون کمترین حاشیه در محل کارتان با قدرت پیش بروید و پابرجا بمانید تکنیک هایی که در ادامه گفته شده است را به کار گیرید که قطعا موثر است.

۱- صحبت کردن را کم تر کنید و بیشتر شنونده باشید

برخی از افراد فکر می کنند می توانند با صحبت کردن خود را به اوج موفقیت برسانند. به اشتراک گذاشتن دانش خود با دیگران مهم است اما گوش دادن نیز از بسیاری جهات می تواند برای شما مفید باشد.

به عنوان یک شنونده می توانید آنچه دیگران، رئیس، همکاران و مشتریان می گویند بیاموزید و آنچه از شما می خواهند را کشف کنید. این مهارت اساسی عملکرد شما را در کار بهبود می بخشد زیرا در ایجاد رابطه ای قوی و موفق با دیگران بسیار مهم است.

۲- به جای شکایت از مشکلات؛ آن ها را حل کنید

هر کاری مشکلات خاص خودش را دارد و اجتناب از آن ها دشوار است. شکایت در مورد آن ها کمکی به شما نمی کند. در مقابل از آن جا که منفی نگری در مورد آن ها به دیگران و همکاران تان نیز منتقل میشود می تواند به سرعت محیط کاری را سمی کند. اگر به جای شکایت کردن، راه حلی پیدا کنید دیگران شما را به چشم یک قهرمان می بینند.

۳- تفکر انتقادی داشته باشید

زمانی که در حال تصمیم گیری هستید، ممکن است وسوسه شوید که با بیشترین سرعت ممکن پیش بروید. مهم تر از همه کارهای زیادی برای انجام دادن دارید و زمان شما کم است. هرچقدر که سریع تر بتوانید مشکل را حل کنید و متوجه شوید که چگونه باید به هدف برسید، سریع تر می توانید لیست کارهای خود را به اتمام برسانید و سپس به سراغ کار بعدی بروید.

اگرچه زمان گذاشتن در یک تایم محدود برای بررسی کردن همه انتخاب ها در مورد تصمیم گیری، یک نوع اتلاف وقت می باشد اما اگر این کار را انجام دهید، قطعاً احتمال موفقیت شما بالاتر است . مهارت های تفکر انتقادی به شما کمک می کند از آن ها برای ارزیابی هر کدام از عقاید قبل از تصمیم گیری استفاده کنید تا بهترین نتیجه را بگیرید.

۴- مدیریت زمان موثری داشته باشید

به عنوان یک فرد حرفه ای، مسلما زندگی پرمشغله ای دارید. اگر سعی کنید مسئولیت های خود را افزایش دهید، این کار شما را بیشتر عصبانی می کند زیرا حتی اگر ساعات بیشتری را به روز اضافه کنید باز هم نمی توانید آن ها را به انجام برسانید. مدیریت زمان برای شما ضروری است.

این یکی از مهارت های رقابتی است که می توانید داشته باشید و کارهایتان را به نحواحسن انجام دهید. با مدیریت زمان و انجام هرچه سریع تر کارها، رئیس تان کارهای بیشتری را به شما واگذار کرده و موفقیت شما را به همراه خواهد داشت.

۵- با همکاران تان ارتباط خوبی برقرار کنید

هر کسی خصوصیات منحصر به فرد خودش را دارد که در محل کار نیز بسیار مشهود است. با این وجود رئیس تان از شما انتظار دارد تا همه با یکدیگر کنار بیایند. این بدان معنا نیست که باید همه همکاران تان را دوست داشته باشید بلکه یک مهارت فردی است که به شما این امکان را می دهد که انتظار رئیس تان را برآورده کنید.

اگر بتوانید با همکاران خود همدلی کنید می توانید با آن ها ارتباط خوبی برقرار کرده و از حسادت و آزار یکدیگر پیشگیری کنید. توانایی مذاکره به شما کمک می کند تا از درگیری به دور باشید. در کار تیمی باید این مهارت را داشته باشید که اقدامات و کار های خود را با همکارن تان هماهنگ کنید.

۶- به دیگران توانایی و قدرت کاری خود را نشان دهید

اگر می خواهید توانایی های خود را به اوج برسانید باید مهارت رهبری تان را به نمایش بگذارید. قطعا بدون افرادی که پیرو شما هستند نمی توانید رهبر خوبی باشید، بنابراین اولین کاری که باید انجام دهید این است که آن ها آنقدر به شما احترام و اعتماد کنند که پشت سرتان صف بکشند.

با نشان دادن این که می توانید کار ها را به بهترین شکل ممکن به سرانجام برسانید به رئیس تان ثابت کنید که مدیریت خوبی دارید و مایل هستید حتی مسئولیت های بیشتری را برعهده بگیرید.